La “rédaction” vise l’assistance dans l’élaboration et l’amendement de tout document de l’entreprise, qu’il s’agisse de contrats, de codes de conduite, de statuts de sociétés ou encore de documents de procédure.
Une compétence spécifique est requise, à la limite entre la maîtrise de la langue de travail, le bon sens et la connaissance du droit (tenant compte du secteur d’activité) et de l’environnement contractuel de l’entreprise.
